滁州共青团

韩先聪就两篇批评报道作出重要批示

要求通过坚决有力的整治，改进作风、提高效能、取信于民

来源：　　更新日期：2008-5-16 9:50:48　　浏览次数：

　　3月29日的《皖江晚报》和4月3日的《新安晚报》先后以《滁州效能建设该动真格》和《滁州市行政服务中心内“黄牛”成群》为题，对我市机关效能方面存在的问题进行了曝光。此事在我市上下引起强烈反响，市委书记韩先聪对此高度重视，于4月6日专门作出重要批示，提出了四个问题，要求各级领导干部认真思考，同时列出五件事情，要求市有关领导和部门分头督办。本报今日全文刊登韩先聪书记的重要批示和两篇批评报道，供大家学习和阅读，以推动我市“百日提效”活动的开展。
　　请市直各部门负责同志认真阅读皖江晚报3月29日头版的《滁州效能建设该动真格》、新安晚报4月3日A5版的《行政服务中心“黄牛”成群》的报道，也请市级各大班子，各县、市、区党政负责同志予以高度重视和密切关注。在此基础之上，请各级领导干部认真思考以下几个问题：
　　一、如果我是一名普通市民、群众，对市委、市政府对市直各部门及机关工作人员怎么看？
　　二、如果任这种状况持续、滋长下去，让“黄牛”们继续践踏我们的政府形象，让散漫、轻浮腐蚀我们的会风、政风，滁州的改革怎么办？
　　三、面对媒体披露的问题及类似现象，各级各部门的负责同志对作风建设、效能建设如何看待?怎么抓？
　　四、对于作风问题、效能问题，我的部属、我的系统、我本人究竟怎么样？
　　在思考上述问题的同时，请裕发同志牵头，世平、希勇、飞跃、袁华等同志及“两办”并相关部门同志参加，召开一个碰头会，立即着手以下几件事：
　　一、迅速在全市范围内开展一次讨论，重点是讨论本部门干得怎么样?下一步应该怎么办?此事由飞跃同志牵头，市纪委、市委组织部配合。
　　二、迅速整治行政服务中心的“黄牛”问题，先由各局、委、办自查，限期半个月整改见效，市人大、政协要组织人大代表、政协委员跟踪监督。凡在限期内“黄牛”代劳审批问题没解决的，部门“一把手”到行政服务中心领班服务，至解决此问题为止。今后仍然出现“黄牛”现象的，“一把手”到电视台、广播电台公开检讨，此事由世平同志、飞跃同志负责布置。
　　三、4月中旬，“两办”要就整治会风，端正文风、领导干部特别是主要负责同志保持通讯畅通和规范请假制度等，作出具体规定，此事由希勇同志负责。
　　四、尽快启动“干部活力工程”，即通过公开竞争、“双推双选”，选拔一批年富力强、表现突出、德才兼备、敢作敢为、敢于负责的优秀干部，充实到经济建设、执法执纪工作的主战场，此事由袁华同志负责。
　　五、由市委组织部牵头，市委政研室、市财政局、市监察局参与配合，尽快提出对争先进位有功的先进单位、先进个人的激励机制，同时，对不作为、慢作为、乱作为和工作平庸、无所事事的单位和个人提出处理意见。
　　以上工作，请裕发同志代表市委、市政府一一过问并督促落实，结合即将开展的“百日提效”行动，与世平同志一道加以督查，一个月后，我与学刚同志及四套班子一道听取整治情况汇报。
　　要通过坚决有力的整治，改进作风，提高效能，优化环境，取信于民，把滁州建设成为全省乃至泛长三角地区内办事效率最高、行政行为最规范、服务质量最好的地区之一，为推动滁州大发展、大跨越，创造良好环境。
　　